要了解什么是团队精神，第一要了解什么是团队。先来看看IBM所给的定义：团队就是一小群有互补技能，为了一个共同的目标而相互支持的人。对一个团队而言，最基本的是要有清楚的目标：志同道合。反过来说，团队不是只是指任何在一起的工作集团，团队工作代表了一系列的激励倾向、积极响应他人观点、对他人提供知识并且尊重他人的兴趣以及成就的…
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拓展培训心得：找到越过困难的办法如果N次挑战失败以后，留下所要思考的不是要承认自己没有自我超越的能力，而是是否可以找到越过困难的方法。一、茫茫然而自乐并非第一次参加类似拓展训练，与同事调侃而过开始一天的拓展训练，而实际上也就算是一次放松的机会;学习和训练当成很多未开的结而凝固。从放松身体做的小游戏的嬉闹到自己当“梦之队…
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场地选择是活动策划方案的关键内容之一。要做活动，应该选择合适的场地，合适的场地或许会给活动带来意料之外的效果。然而，有很多适合活动的场地。酒店、展览中心、餐馆、创意公园、俱乐部、度假村、美术馆、景点等等都能够做活动。那需要怎样选择活动场所呢? 旭力团建认为，选择场地也有许多技巧，能够根据参与者的数量、便利性、经济…
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活动策划公司做的好，离不开这5点一、活动策划公司有先进的文化内涵确定并且烘托一个“画龙点睛”式的易于记忆及传播的文化主题，开展和单位的文化理念相符的系列活动，设计、定做、赠送有文化特征的宣传资料和礼品，撰写、发表有互动效果的新闻稿件。二、活动策划公司有较广泛的参与度开展群众参与强的活动，不仅可以引导以及激励单位全体职…
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可是企业要找到合适的拓展培训以及值得企业在市场上投资的培训并非容易，选择一个好的拓展公司更是难上加难。开发培训公司觉得，良好的拓展培训一定要遵循下面五个原则：培训教练员要有丰富的相关实践经验，在开发课程的时候要有针对性。有必要探索自己以前的经历，引导学生的共鸣，或给学生一些参考，让学生们感受到这一训练教练做过这样的工…
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如何打造高效协作团队和解决团队相互信任问题？旭力拓展富有思想性挑战性的拓展培训，新颖、刺激的情景，让参与者体验的过程中，心理受到挑战、思想得到启发，然后通过学员共同讨论总结，进行经验分享，感悟出种种具有丰富现代人文精神以及应变能力等。拓展培训能够极大地帮助企业和组织激发成员的潜力，以达到提升团队工作效率的目的，从而达…
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企业为什么要开展户外拓展训练，凝聚力不够怎么办？企业开展户外拓展训练的作用一、您的思维陷入某种惯性模式；二、您平时在工作中总不能把自己的知识很好的运用到实践中去；三、您位居高职，长期紧张工作；四、您的潜能没有得到很好的激发；
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1、发现团队问题，帮助企业发现人才。拓展训练的价值观：积极主动。积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。乐观自信，从我做起，环境因我而变;坐言起行，言必行，行必果;从内心关怀客户;开拓创新。以开放的心态，应对变化，积极进取。认真负责。人和事因认真而完美，注重细节是专业化的表现。坚守承诺，积累信用。独立协作。 独立自主，…
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